Translating…
Här får du möjlighet att vara en del av en militär organisation under stor förändring och utveckling med anledning av omvärldsläget och Sveriges NATO-medlemskap. F 16 växer och vi söker nu nya kollegor som vill vara med på vår utvecklingsresa!
Om enheten
161.Strilbataljonens huvuduppgift är att ansvara för övervakningen av Sveriges luftrum och flygstridsledning, bataljonen är dagligen insatt i insatsverksamhet. Andra uppgifter inkluderar drift och skydd av fortifikatoriska ledningsplatser samt gruppering av rörliga sensorer och radiosystem över hela Sverige.
Bataljonsstaben arbetar i huvudsak med samordning och beredning av ärenden i samtliga konfliktnivåer, från fred till krig. Staben består av fyra sektioner, varav en är Genomförandesektionen där även denna befattning ingår.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som teknisk chef bataljon är du placerad på 161.strilbataljonsstaben. Du jobbar i nära samarbete med övriga stabsmedlemmar där du har ett centralt ansvar för bataljonens tekniska tjänst och blir en viktig del av arbetet med att planera, samordna och leda bataljonens verksamhet.
Du stödjer bataljonschefen, stabschefen och underställda kompanier i logistikrelaterade frågor.
Du planerar långsiktigt och operativt. Ena dagen kan handla om utveckling av nya innovativa lösningar och bataljonens långsiktiga materielunderhåll och den andra dagen är du upptagen med att lösa konkreta tekniska problem och stödja med reparationer.
Du har många kontaktytor internt och externt inom bataljonen och övriga Försvarsmakten och omsätter verksamheternas behov i praktisk genomförbar logistik där materielunderhållet är i fokus.
Ytterst möjliggör och verkställer du, tillsammans med övriga medarbetare i staben, för verkanskompanierna att genomföra sina huvuduppgifter.
Det finns mycket goda möjligheter att vidareutbildas mot de kunskaper som krävs för tjänsten efter anställning.
Tekniska chefens huvudsakliga uppgifter:
Ansvarig för bataljonens tekniska tjänst
Rådgivare och företrädare inom teknisk tjänst för bataljonen.
Upprätta och följa upp logistiklägesbilden
Planera, genomföra och följa upp materiel- och förnödenhetsförsörjning, teknisk tjänst, transporter, sjukvård mm
Bidra i utveckling av bataljonens logistik
Stödja förbandet med funktionsledning under insatser, övningar och daglig verksamhet
Samverka med överordnande och sidoordnande funktionsledningsnivåer
Genomföra övningar och tjänsteresor nationellt och internationellt.
Stödja bataljonsstaben i övriga uppgifter
KRAV
Kvalifikationer
Yrkesofficersexamen (SO alt OF)
Körkort klass *B
Personliga egenskaper
Du är strukturerad, initiativtagande, prestigelös och lösningsorienterad. Du ser detaljer och helhet och förstår hur logistiken påverkar bataljonens förmåga. Du är självständig och trygg i din yrkesroll och mån om att driva frågor framåt. Du är beredd att stödja utanför ditt huvudsakliga kompetensområde.
För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Meriterande
Officersutbildning med inriktning förnödenhetsförsörjning eller teknisk tjänst
Erfarenhet som mekaniker (Hjulfordon, Elmekaniker)
Erfarenhet av liknande befattningar
Erfarenhet/utbildning i FM-stödsystem (LIFT, PRIO, IOR, RSF)
Erfarenhet av tjänstgöring i stab
Erfarenhet av geografiskt spridda förband
Arbetat med materieltjänst eller teknisk tjänst inom Försvarsmakten
Körkort klass *C (CE)
Militära förarbevis (Tlb, TsläpV, HjL, Truck)
Erfarenhet av transporttjänst/farligt gods
Övrigt
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning.
Sysselsättningsgrad: Heltid
Arbetsort: Bålsta. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor
Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma.
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Befattning: Militär
Upplysningar om befattningen:
Rekryterande chef, Joakim Eriksson
Tfn: 08-788 75 00 (FM växel)
E‐post: strilbat.stab-log@mil.se
Information om rekryteringsprocessen:
HR-generalist: Rebecca Grebestam
Mejl: mailto:F16-A1-adm@mil.se
Fackliga företrädare
OFR/O Ärna, Tim Björklund, tfn 08-788 75 00 (FM växel)
OFR/S, Daniel Modin, tfn 08-788 75 00 (FM växel)
SACO, Eric Masser, tfn 08-788 75 00 (FM växel)
SEKO, Åsa Karlsson, tfn 08-788 75 00 (FM växel)
Ansökan
Välkommen med din ansökan! Till din ansökan ska du bifoga:
Personligt brev
CV
Sista datum för ansökan: 2026-10-08
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.